中国注册会计师协会第四次全国会员代表大会提出了行业未来五年发展的“三大”目标，其中之一就是基本打造出一支在质量上和数量上能够满足我国经济和资本市场发展战略，以及现代企业制度需要的执业队伍。为了实现这一目标，必须大力加强行业的培训工作。近段时间以来，王军部长助理和刘仲藜会长多次对培训工作作了很多重要指示。为积极贯彻落实“四代会”精神，中注协1月7日成立了专门工作小组，着手制定《注册会计师行业培训工作上台阶实施方案》。2月25日和26日，专门工作小组在北京和浙江召开协会和会计师事务所代表座谈会，征求对培训工作上台阶方案的意见。

注册会计师行业培训工作上台阶的初步思路是，建立一个科学的注册会计师职业能力框架体系，资格前教育、继续教育培训和在职学位教育相结合，用五至十年的时间全面提升行业队伍素质，并重点培养三类人才：具有国际会计师事务所领导能力的管理人才；通晓国际会计和审计准则，能够承担国际审计业务的专业人才；基础知识扎实、知识结构合理、具备业务开拓能力，并在某一专业领域处于领先地位的专门人才。

近期，中注协还将进一步就培训工作上台阶方案征求广大会员意见，最终形成草案，提交中注协第四届理事会审议。